Anunțul de concurs pentru ocuparea posturilor infiinţate in afara organigramei ANMCS pentru desfasurarea activitatii in cadrul proiectului „CaPeSSCoSt – imbunatatirea Calitatii si Performantei Serviciilor Spitaliceşti prin Evaluarea Costurilor şi Standardizare”
ANUNȚ CONCURS pentru posturi ĩnfiinţate ĩn afara organigramei Autorității Naționale de Management al Calității ĩn Sănătate pentru desfăşurarea activităţii ĩn cadrul proiectului „CaPeSSCoSt – ĩmbunătăţirea Calităţii şi Performanţei Serviciilor Spitaliceşti prin Evaluarea Costurilor şi Standardizare”, finanţat prin Programul Operațional Capacitate Administrativă 2014-2020 aprobat prin Decizia Comisiei Europene nr. C(2015) 1287 din 25.02.2015 şi Ghidul Solicitantului – CEREREA DE PROIECTE nr. IP14/2019 (MySMIS POCA/513/1/1) – Sprijin pentru acțiuni de consolidare a capacității autorităților și instituțiilor publice centrale; Obiectivul Specific 1.1: Dezvoltarea și introducerea de sisteme și standarde comune în administrația publică ce optimizează procesele decizionale orientate către cetățeni și mediul de afaceri în concordanță cu SCAP
Informaţii generale: Autoritatea Națională de Management al Calității în Sănătate, ĩn calitate de partener cu Ministerul Sānātāţii – Lider de proiect, implementează proiectul „CaPeSSCoSt – ĩmbunătăţirea Calităţii şi Performanţei Serviciilor Spitaliceşti prin Evaluarea Costurilor şi Standardizare”, pe o perioadă de 36 luni, conform contractului de finanţare nr. 457/20.12.2019 ĩncheiat cu MLPDA, în calitate de Autoritate de Management pentru Programul Operațional Capacitate Administrativă.
Obiectivul general al proiectului este – dezvoltarea unui set de instrumente în domeniul costurilor și al calității în sănătate și a cadrului unitar de utilizare a acestora, menit să sprijine procesul de elaborare și implementare a politicilor de sănătate bazate pe dovezi, contribuind astfel, la îmbunătățirea calității și performanței serviciilor spitalicești din Romania.
Obiective specifice ale proiectului:
- Sistematizarea procesului de colectare și prelucrare a datelor utilizate pentru calculul costurilor serviciilor spitalicești în Romania, prin elaborarea și implementarea instrumentelor unitare, necesare în analiza și evaluarea serviciilor de sănătate.
- Elaborarea și adoptarea unor standarde de cost pentru primele 20 cele mai frecvente patologii – cazuri internate în regim de spitalizare continuă, cela ce va permite consolidarea capacității administrative de planificare strategică și financiară la nivelul sistemului de sănătate.
- Sistematizarea și simplificarea actelor normative incidente în domeniul calității serviciilor de sănătate.
Obiectul anunțului: Autoritatea Națională de Management al Calității în Sănătate demarează procedura de concurs/examen pentru ocuparea posturilor înfiinţate în afara organigramei ANMCS în cadrul Proiectului ”Îmbunătățirea Calității și Performanței Serviciilor Spitalicești prin Evaluarea Costurilor și Standardizare (CaPeSSCoSt)” din cadrul Autorității, pe durată determinată, pentru:
- Activitatea A.5 – colectarea și prelucrarea datelor de cost de la nivelul spitalelor pilot.
- Activitatea: A.19. Aprobarea și publicarea Codului normativ privind managementul calității serviciilor spitalicești. Subactivitatea: 19.1. Aprobarea și publicarea Codului normativ.
- Condiții generale:
- a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
- b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
- c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
- d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
- e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
- f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
- g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
- h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit.
i).să-şi exprime acordul cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, în scopul pentru care au fost colectate, conform anexei nr.2 la prezentul anunț.
| I. Activitatea A.5 – colectarea și prelucrarea datelor de cost de la nivelul spitalelor pilot. | |||
| Denumire poziție | Număr ore/lună | Număr zile/lună | Număr luni |
| – 4 posturi experți pentru desfășurarea activității la nivelul spitalelor pilot | Aproximativ 50 h / lună | Aproximativ 21 | 2 |
Atribuții/Responsabilități principale ale posturilor în cadrul activității A.5:
- Evaluarea și monitorizarea, împreună cu experții din echipa de implementare, a procesului de colectare și raportare date de cost la nivelul spitalelor pilot din regiune, în vederea optimizării acestuia.
- Evaluarea va avea în vedere aspectele legate de persoanele desemnate de către spital pentru colectarea și raportarea datelor de cost, forma de prezentare (scriptic/digital) și capacitatea de colectare (importare sau încărcare manuală) a datelor de cost, coerența procesului și modul de utilizare a instrumentelor dezvoltate în cadrul proiectului (aplicația informatică).
- Asigurarea, împreună cu experții din echipa de implementare și cu dezvoltatorul aplicației informatice, de asistență tehnică pentru a facilita utilizarea / exploatarea aplicației informatice, preluarea / încărcarea datelor de cost. Asistența tehnică va fi acordată atât online cât și onsite (minim 1 vizită/săptămână) la sediul spitalelor pilot din regiune, la nevoie.
- Identificarea, după caz, a intervențiilor de corecție necesare, atât în ceea ce privește utilizarea aplicației cât și eventuale aspecte privind forma de prezentare (scriptic/digital), modul de colectarea și modul de transmitere a datelor de cost de către spitalele pilot din regiune.
- Identificarea eventualelor nevoi funcționale în vederea actualizării (updatării) aplicației informatice achiziționată în proiect.
- Participarea, împreună cu experții din echipa de implementare, la întâlnirile de lucru săptămânale organizate online cu reprezentanții spitalelor pilot.
- Participarea, împreună cu experții din echipa de implementare, la elaborarea materialelor și a documentelor necesare pentru desfășurarea activităților specifice proiectului în domeniul colectării și raportării datelor de cost.
- Elaborarea rapoartelor lunare privind propria de activitate, cu respectarea termenelor și a modului de completare și transmitere.
- Îndeplinirea altor atribuții suplimentare a căror necesitate survine pe perioada derulării contractului de muncă, în strictă dependență de domeniul de competență, la solicitarea coordonatorului tehnic al activității A.5 și/sau a coordonatorului de proiect, după caz.
- Condiții specifice de participare la concurs pentru Activitatea A.5 – Colectarea și prelucrarea datelor de cost de la nivelul spitalelor pilot.:
- Condiții specifice:
- absolvent studii universitare de licență, masterat sau postuniversitare în domeniul economic sau financiar-contabil, sanitar sau al informaticii de gestiune, administrația publică, respectiv management;
- să aibă minim 1 an experiență profesională de lucru specifică în spital(e) / cu spital(e), dobândită în perioada ultimilor 5 ani (2018-2022), dovedită prin contract sau adeverință și fișa postului în activități de gestiune si calcul al costurilor;
- să aibă experiență de lucru în minim 1 proiect similar (colectare, prelucrare și analiză date cost, colectare, prelucrare și analiză date la nivel de pacient în spital, analiza mecanismelor de finanțare a serviciilor spitalicești, mecanisme de alocare a cheltuielilor în spitale, colectarea și analiza datelor statistice de la nivelul spitalului), dovedită prin contract sau adeverință și fișa postului;
- abilități de lucru cu calculatorul (cel puțin utilizarea Excel la nivel mediu), dovedite prin certificate de profil – cursuri acreditate, sau prin experiența practică de lucru pe post – fișa postului;
- să cunoască limba engleză scris și vorbit (utilizator independent), dovedit prin certificate de profil – cursuri acreditate, sau prin experiența practică de lucru pe post – fișa postului;
- să aibă disponibilitate pentru a se deplasa, la nevoie, la sediul spitalelor pilot nominalizate în cadrul proiectului.
Bibliografia pentru concurs:
- Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății *Republicată, cu modificările și completările ulterioare: Titlul II ”Programele naționale de sănătate” și Titlul VII – ”Spitalele”
https://legislatialazi.ro/EurolexPhp2014/document?&d=396909&i=1#7644344
- Ordinul Minstrului Sănătății nr. 1782/2006 privind înregistrarea şi raportarea statistică a pacienţilor care primesc servicii medicale în regim de spitalizare continuă şi spitalizare de zi, cu modificările și completările ulterioare
https://legislatialazi.ro/EurolexPhp2014/document?&d=396911&i=1#7645718
| I. Activitatea: A.19. Aprobarea și publicarea Codului normativ privind managementul calității serviciilor spitalicești. Subactivitatea: 19.1. Aprobarea și publicarea Codului normativ. | |||
| Denumire poziție | Număr ore / lună | Număr zile/lună | Număr luni |
| – 2 posturi experți externi | Aproximativ 80 h / lună | Aproximativ 21 | 3 |
Atribuții/Responsabilități principale ale posturilor în cadrul activității A.19:
- – supunerea proiectului de Cod Normativ elaborat procesului de dezbatere publica
- – evaluarea și integrarea observațiilor și comentariilor relevante în proiectul de Cod ce va fi adoptat
- – pregătirea Codului normativ elaborat pentru transmiterea către avizare și aprobare tuturor factorilor instituționali implicați
- – inventarierea observațiilor primite de la instituțiile avizatoare și integrarea acestora astfel încât să rezulte un document coerent și corespunzător scopului în care a fost elaborat.
- – obținerea avizelor și transmiterea documentului către adoptare.
2 . B. Condiții specifice de participare la concurs pentru Activitatea : A.19. Aprobarea și publicarea Codului normativ privind managementul calității serviciilor spitalicești. Subactivitatea : 19.1. Aprobarea și publicarea Codului normativ.
Condiții specifice:
- – absolvent studii universitare de licență, masterat sau postuniversitare în domeniul juridic;
- – minim 3 ani experiență profesională în instituții publice sau în entități din sectorul privat în activități/ în domeniul juridic;
Reprezintă avantaj:
- – studii managementul serviciilor de sanatate, managementul calitatii.
- – minim 3 ani experiență ca manager de calitate/responsabil cu managementul calității, studii in managementul calității (încadrati conform 1312/2020)
- – experiență de lucru în elaborarea actelor normative
Bibliografia pentru concurs:
– Lege nr. 24/2000 privind normele de tehnică legislativă pentru elaborarea actelor normative;
https://legislatialazi.ro/EurolexPhp2014/document?&d=392881&i=1#7524957
– HG 443/2022 pentru aprobarea conţinutului instrumentului de prezentare şi motivare, a structurii raportului privind implementarea actelor normative, a instrucţiunilor metodologice pentru realizarea evaluării impactului, precum şi pentru înfiinţarea Consiliului consultativ pentru evaluarea impactului actelor normative; https://legislatialazi.ro/EurolexPhp2014/document?&d=392862&i=1#7524194
Conținut dosar de concurs:
- Formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 1, cu indicarea precisă a postului pentru care candidează și activitatea pentru care candidează (ex:. Expert pentru activitatea și se menționează activitatea).
- copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
- copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
- copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
- copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
- certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
- adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
- certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare;
- curriculum vitae, model comun european.
- Declarație privind acordul pentru prelucrarea datelor cu caracter personal (Anexa nr.2).
- Declarație de disponibilitate pe toată perioada de derulare a proiectului. (Anexa nr.3 )
- Angajament de respectare a confidențialității datelor și informațiilor puse la dispoziție în cadrul proiectului. (Anexa nr.4)
- Alte dovezi / documente pe care candidatul le consideră relevante.
Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
Copiile de pe actele prevăzute la lit. b) – e), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap se prezintă însoţite de documentele originale.
Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. f), anterior datei de susţinere a probei scrise. În situaţia în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către A.N.M.C.S., potrivit legii.
Documentul prevăzut la lit. h) poate fi solicitat şi de către A.N.M.C.S., cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.
Documentele vor fi prezentate într-un dosar, în ordinea mai sus menționată.
Certificarea tuturor copiilor se va efectua prin confruntare cu originalul a documentelor de către secretarul comisiei, prin aplicarea ștampilei conform cu originalul pe documentele depuse în copie.
Depunerea documentelor la altă adresă decât cea indicată în anunț sau după termenul limită precizat atrag automat excluderea / respingerea dosarului candidatului.
- Organizarea concursului:
Concursul se realizează în trei etape succesive, după cum urmează:
- Etapa 1 – selecția dosarelor depuse de către candidați.
- Etapa 2 – proba scrisă.
- Etapa 3 – interviul candidaților.
În situația în care sunt mai multe posturi pentru care se organizează concurs, candidații vor fi declarați admiși în ordinea descrescătoare a punctajelor obținute.
- Calendarul de concurs
| Nr. crt. | Etapa | Data / Perioada | Locul de desfășurare |
|
1. |
Publicarea anunțului privind organizarea concursului în vederea ocupării posturilor, pe site-ul ANMCS și la avizierul de la sediul ANMCS. | 06.04.2023 | Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 https://anmcs.gov.ro/ro/cariera-profesionala/ Portalul posturi.gov.ro |
| 2. | Depunerea dosarelor de înscriere de către candidați. | 07-13.04.2023 | Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| În intervalul orar 8:00 – 16:00 (pentru zilele de luni, marți, miercuri și joi), respectiv 08:00 – 14:00 (pentru ziua de vineri). | |||
| 3. | Selecția dosarelor depuse de către candidați. | 18.04.2023 | Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 4. | Afișarea/ publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor evaluării și selecției dosarelor. | 19.04.2023,
până la ora 16:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 5. | Depunerea contestațiilor cu privire la rezultatele evaluării și selecției dosarelor | 20.04.2023,
până la ora 16:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 6. | Soluționarea contestațiilor cu privire la rezultatele evaluării și selecției dosarelor și afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor soluționării contestațiilor. | 21.04.2023,
până la ora 14:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 7. | Desfășurarea probei scrise. | 24.04.2023,
Ora 10:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 8. | Evaluarea și notarea lucrărilor scrise și afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor probei scrise. | 25.04.2023,
până la ora 16:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 9. | Depunerea și soluționarea contestațiilor cu privire la rezultatele probei scrise și afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor soluționării contestațiilor. | 26.04.2023,
până la ora 16:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 10. | Desfășurarea interviului. | 27.04.2023,
Ora 10:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 11. | Afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor probei interviului. | 28.04.2023,
până la ora 14:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 12. | Depunerea și soluționarea contestațiilor cu privire la rezultatele probei interviului și afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor soluționării contestațiilor. | 02.05.2023,
până la ora 16:00 |
Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
| 13. | Afișarea/publicarea pe site-ul și la avizierul de la sediul ANMCS a rezultatelor finale. | 03.05.2023. | Sediul ANMCS ,
Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6 |
Dosarele de înscriere la concursul pentru ocuparea posturilor din afara organigramei ANMCS se vor depune în termen de 5 zile lucrătoare de la data afişării anunţului, la sediul Autorității Naționale de Management al Calității în Sănătate, din Splaiul Independenței, nr. 202A, sector 6, București 020066, la Serviciul Resurse Umane, etaj 7, camera 24, luni-joi în intervalul orar 08:00 – 16:00 și vineri în intervalul orar 08:00 – 14:00.
Termenul limită de depunere a dosarului este data de 13.04.2023.
Candidaţii nemulţumiţi pot depune contestaţie în termen de cel mult o zi lucrătoare de la data afişării rezultatelor selecţiei dosarelor, respectiv de la data afişării rezultatelor probei scrise şi ale interviului, sub sancţiunea decăderii din acest drept.
Termenul limită de afişare a rezultatelor contestaţiilor este de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor.
Afişarea rezultatelor finale ale concursului va avea loc în termen de o zi lucrătoare de la data afișării rezultatelor soluționării contestațiilor pentru proba interviu, prin specificarea mețiunii “admis” sau “respins”.
Informații suplimentare se pot obţine de la ANMCS – Serviciul Resurse Umane, tel. 0774.484.472 / e-mail cristiana.angheloiu@anmcs.gov.ro, persoană de contact: doamna Cristiana-Manuela ANGHELOIU sau de pe site-ul instituţiei (https://anmcs.gov.ro).
Anexa 2 -Declaratie acord prelucrare date personale
Anexa 3 – DECLARAŢIE DE DISPONIBILITATE
