{"id":9500,"date":"2020-06-22T09:53:23","date_gmt":"2020-06-22T06:53:23","guid":{"rendered":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/?p=9500"},"modified":"2020-06-24T16:06:06","modified_gmt":"2020-06-24T13:06:06","slug":"anunt-de-recrutare-si-selectie-pal-plan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/anunt-de-recrutare-si-selectie-pal-plan\/","title":{"rendered":"ANUN\u0162 DE RECRUTARE \u015eI SELEC\u0162IE PAL-PLAN"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/p>\n

ANUN\u0162 <\/strong>DE RECRUTARE \u015eI SELEC\u0162IE pentru posturi \u0129nfiin\u0163ate \u0129n afara organigramei Autorit\u0103\u021bii Na\u021bionale de Management al Calit\u0103\u021bii \u0129n S\u0103n\u0103tate pentru desf\u0103\u015furarea activit\u0103\u0163ii \u0129n cadrul\u00a0 PAL-PLAN \u201cCre\u015fterea capacit\u0103\u0163ii institutionale pentru dezvoltarea na\u021bional\u0103 coordonat\u0103 a \u00eengrijirilor paliative \u0219i \u00eengrijirilor la domiciliu\u201d, finan\u0163at prin Programul Opera\u021bional Capacitate Administrativ\u0103 2014-2020 aprobat prin Decizia Comisiei Europene nr. C(2015) 1287 din 25.02.2015 \u015fi \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Ghidul Solicitantului – CEREREA DE PROIECTE nr. IP14\/2019 (MySMIS POCA\/513\/1\/1) – Sprijin pentru ac\u021biuni de consolidare a capacit\u0103\u021bii autorit\u0103\u021bilor \u0219i institu\u021biilor publice centrale; Obiectivul Specific 1.1: Dezvoltarea \u0219i introducerea de sisteme \u0219i standarde comune \u00een administra\u021bia public\u0103 ce optimizeaz\u0103 procesele decizionale orientate c\u0103tre cet\u0103\u021beni \u0219i mediul de afaceri \u00een concordan\u021b\u0103 cu SCAP.<\/strong><\/p>\n

<\/i> ANUN\u0162 DE RECRUTARE \u015eI SELEC\u0162IE<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

<\/i> DECLARA\u0162IE DE DISPONIBILITATE<\/a><\/strong><\/p>\n

Informa\u0163ii generale: <\/strong>Ministerul S\u0103n\u0103t\u0103\u021bii, Autoritatea Na\u021bional\u0103 de Management a Calit\u0103\u021bii \u00een S\u0103n\u0103tate, Fuda\u021bia Hospice Casa Speran\u021bei, Ministerul Muncii \u0219i Protec\u021biei Sociale \u0219i Casa Na\u021bional\u0103 de Asigur\u0103ri de S\u0103n\u0103tate implementeaz\u0103 proiectul PAL-PLAN \u201cCre\u015fterea capacit\u0103\u0163ii institutionale pentru dezvoltarea na\u021bional\u0103 coordonat\u0103 a \u00eengrijirilor paliative \u0219i \u00eengrijirilor la domiciliu\u201d, \u00een perioada 2.03.2020 \u2013 02.03.2023, cod SIPOCA 733\/cod MySMIS 129439.<\/p>\n

Obiectivul general: <\/strong>al proiectului vizeaz\u0103 crearea \u0219i introducerea unui mecanism unitar \u0219i fluent de planificare, dezvoltare, evaluare \u0219i monitorizare a unui sistem na\u021bional de \u00eengrijiri paliative \u0219i de \u00eengrijiri generale la domiciliu, \u00een sensul \u00eengrijirilor medicale \u0219i serviciilor de \u00eengrijire personal\u0103 (activit\u0103\u0163i de baz\u0103 ale vie\u0163ii zilnice \u0219i activit\u0103\u0163i instrumentale ale vie\u0163ii zilnice), pentru asigurarea asisten\u021bei persoanelor suferind de boli cronice progresive sau incurabile, \u0219i a celor cu grad ridicat de dependen\u021b\u0103. Proiectul ini\u021biaz\u0103 \u0219i dezvolt\u0103 un parteneriat \u00eentre autorit\u0103\u021bi publice centrale (Ministerul S\u0103n\u0103n\u0103\u021bii \u2013 MS, Ministerul Muncii \u0219i Justi\u021biei Sociale \u2013 MMJS, Casa Na\u021bional\u0103 de Asigur\u0103ri de S\u0103n\u0103tate \u2013 CNAS \u0219i Autoritatea Na\u021bional\u0103 de Management al Calit\u0103\u021bii \u00een S\u0103n\u0103tate \u2013 ANMCS) \u2013 \u0219i reprezentanti ai furnizorilor de servicii de \u00eengrijiri paliative (Funda\u021bia HOSPICE Casa Speran\u021bei \u2013 HCS) \u0219i la domiciliu. Proiectul raspunde nevoii de sustinere a dezvolt\u0103rii coordonate a \u00eengrijirilor paliative pe baza unor reglement\u0103ri unitare stabilite prin colaborare inter-institu\u021bional\u0103. Acest parteneriat va sus\u021bine elaborarea unei strategii de dezvoltare a serviciilor de \u00eengrijiri paliative \u0219i \u00eengrijiri de baz\u0103 \u00eengrijire la domiciliu \u00een comunitate, strategie bazat\u0103 pe evaluarea situa\u021biei prezente a acestor servicii \u00een Rom\u00e2nia \u0219i orientat\u0103 c\u0103tre \u00eembun\u0103t\u0103\u021birea capacit\u0103\u021bii autorit\u0103\u021bilor de elaborarea \u00een comun a unor reglement\u0103ri simplificate \u0219i \u00een beneficiul persoanelor cu boli cronice progresive sau incurabile. Parteneriatul consolidat \u00een perioada proiectului va crea premise pentru continuarea \u00een viitor a colabor\u0103rii \u00eentre autorit\u0103\u021bile centrale.<\/p>\n

Rezultatele a\u0219teptate \u00een urma implement\u0103rii proiectului sunt:<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. Program na\u021bional de dezvoltare gradual\u0103 a \u00eengrijirii paliative \u00een unit\u0103\u021bi cu paturi, la domiciliu \u0219i \u00een ambulatoriu elaborat, bazat pe practici din \u0163\u0103ri cu sisteme de s\u0103n\u0103tate similare;<\/strong><\/li>\n
  2. Evaluarea ex-ante a impactului financiar al implement\u0103rii unui program na\u021bional de \u00eengrijiri paliative \u00een vederea stabilirii unei linii de buget distincte pentru finan\u021barea \u00eengrijirilor paliative;<\/strong><\/li>\n
  3. Programul Na\u021bional de dezvoltare graduala a \u00eengrijirilor la domiciliu elaborat<\/strong><\/li>\n
  4. Sistem na\u0163ional de evaluare a calit\u0103\u0163ii pentru serviciile de \u00eengrijiri paliative la domiciliu, \u00eengrijiri paliative \u00een ambulatoriu \u015fi \u00eengrijiri la domicliu, elaborat \u015fi aprobat<\/strong><\/li>\n
  5. Analiza \u0219i armonizarea cadrului legislativ, a mecanismelor de raportare \u015fi finan\u0163are \u015fi a standardelor \u015fi procedurilor pentru ingrijirile paliative \u00een diferite loca\u021bii (unit\u0103\u021bti cu paturi, ambulatorii, centre de zi, domiciliu) \u015fi a \u00eengrijirilor la domiciliu \u00eentre institu\u0163iile publice implicate \u00een proiect \u2013 Ministerul Sanatatii, Ministerul Muncii si Justitiei Sociale, CNAS, ANMCS<\/strong><\/li>\n
  6. Instruirea si formarea personalului de decizie si de executie din cadrul autoritatilor centrale si locale vizand ingrijirile paliative si monitorizarea calitatii serviciilor in domeniul ingrijirilor paliative<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

    Obiectul anun\u021bului de selec\u021bie:<\/strong><\/p>\n

    Autoritatea Na\u021bional\u0103 de Management al Calit\u0103\u021bii \u0129n S\u0103n\u0103tate demareaz\u0103 procedura de recrutare \u015fi selec\u0163ie a personalului angajat pe baz\u0103 de contract individual de munc\u0103, pe durat\u0103 determinat\u0103, pe posturi \u00eenfiin\u021bate \u00een afara organigramei dup\u0103 cum urmeaz\u0103:<\/p>\n\n\n\n\n\n
    Nr. Crt.<\/td>\nActivitatea\/Subactivitatea nr. \u0219i denumirea<\/strong><\/td>\nDenumirea postului<\/strong><\/td>\nNum\u0103r exper\u021bi<\/strong><\/td>\nPerioada de angajare (estimativ\u0103)<\/strong><\/td>\nNr.ore\/ <\/strong>Expert\/ lun\u0103<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
    1<\/td>\nA 9.1\u00a0 Elaborarea \u0219i aprobarea standardelor pentru \u00eengrijirile paliative la domiciliu \u0219i \u00een ambulator \u0219i revizuirea standardelor de \u00eengrijiri paliative \u00een unit\u0103\u021bi cu paturi<\/p>\n

     <\/td>\n

    		expert extern<\/td>\n1<\/td>\nIulie 2020 \u2013 Iunie 2021<\/strong><\/p>\n

    (cu posibilitatea prelungirii contractului \u00een cazul \u00een care activitatea nu se finalizeaz\u0103 \u00een luna iunie 2021)<\/td>\n

    		aproximativ 135 ore \/ lun\u0103<\/td>\n<\/tr>\n
    2<\/td>\nA3.2 Studiu de evaluare a diferitelor modele interna\u021bionale func\u021bionale \u00een \u00eengrijirile paliative \u00een diferite loca\u021bii.<\/td>\nexpert extern<\/td>\n1<\/td>\nIulie 2020-Februarie 2021 <\/strong><\/p>\n

    (cu posibilitatea prelungirii contractului \u00een cazul \u00een care activitatea nu se finalizeaz\u0103 \u00een luna februarie 2021)<\/td>\n

    		aproximativ 21 ore \/ lun\u0103<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Condi\u0163ii generale de participare la recrutare\u00a0 <\/strong>\u015fi selec\u0163ie<\/strong>:<\/strong><\/p>\n

      \n
    1. a) s\u0103 aib\u0103 cet\u0103\u0163enia rom\u00e2n\u0103, cet\u0103\u0163enie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor apar\u0163in\u00e2nd Spa\u0163iului Economic European \u015fi domiciliul \u00een Rom\u00e2nia;<\/li>\n
    2. b) s\u0103 cunoasc\u0103 limba rom\u00e2n\u0103, scris \u015fi vorbit;<\/li>\n
    3. c) s\u0103 aib\u0103 v\u00e2rsta minim\u0103 reglementat\u0103 de prevederile legale;<\/li>\n
    4. d) s\u0103 aib\u0103 capacitate deplin\u0103 de exerci\u0163iu;<\/li>\n
    5. e) s\u0103 aib\u0103 o stare de s\u0103n\u0103tate corespunz\u0103toare postului pentru care candideaz\u0103, atestat\u0103 pe baza adeverin\u0163ei medicale eliberate de medicul de familie sau de unit\u0103\u0163ile sanitare abilitate;<\/li>\n
    6. f) s\u0103 \u00eendeplineasc\u0103 condi\u0163iile de studii \u015fi, dup\u0103 caz, de vechime precum \u0219i alte condi\u0163ii specifice potrivit cerin\u0163elor postului scos la concurs;<\/li>\n
    7. g) s\u0103 nu fi fost condamnat definitiv pentru s\u0103v\u00e2r\u015firea unei infrac\u0163iuni contra umanit\u0103\u0163ii, contra statului ori contra autorit\u0103\u0163ii, de serviciu sau \u00een leg\u0103tur\u0103 cu serviciul, care \u00eempiedic\u0103 \u00eenf\u0103ptuirea justi\u0163iei, de fals ori a unor fapte de corup\u0163ie sau a unei infrac\u0163iuni s\u0103v\u00e2r\u015fite cu inten\u0163ie, care ar face-o incompatibil\u0103 cu exercitarea func\u0163iei, cu excep\u0163ia situa\u0163iei \u00een care a intervenit reabilitarea<\/li>\n
    8. h) s\u0103-\u015fi exprime acordul cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, \u00een scopul pentru care au fost colectate, conform anexei nr.2 la prezentul anun\u0163.<\/li>\n<\/ol>\n

      Atribu\u0163ii principale ale posturilor \u0219i condi\u021bii de ocupare a posturilor:<\/strong><\/p>\n\n\n\n\n\n\n
      Activitate \/ Denumire post <\/strong><\/td>\nAtribu\u0163ii principale<\/strong><\/td>\nCondi\u021bii <\/strong>de ocupare a posturilor<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
      A 9.1\u00a0 Elaborarea \u0219i aprobarea standardelor pentru \u00eengrijirile paliative la domiciliu \u0219i \u00een ambulator \u0219i revizuirea standardelor de \u00eengrijiri paliative \u00een unit\u0103\u021bi cu paturi<\/td>\n<\/tr>\n
      Expert extern<\/td>\nA9.1<\/p>\n

      – Stabilirea unui set minim de date de cost ( inclusiv identificarea si analiza datelor)<\/p>\n

      – Elaborarea proiectului de metodologie de colectare a datelor de cost<\/p>\n

      – Selectia spitalelor pilot<\/p>\n

      – Maparea datelor de cost colectate<\/p>\n

      – Elaborarea machetei privind raportarea<\/td>\n

      		–\u00a0 Studii superioare –\u00a0 un avantaj reprezint\u0103 studiile superioare \u00een domeniul medical;<\/p>\n

      –\u00a0 Experien\u021b\u0103 \u00een domeniul evalu\u0103rii unit\u0103\u021bilor sanitare cu paturi \u0219i \/sau unit\u0103\u021bi sanitare din ambulatoriu \u0219i\/sau \u00eengrijiri la domiciliu (minim un ciclu de acreditare sau\/\u0219i minim 5 evalu\u0103ri) sau\/\u0219i \u00een elaborarea de standarde de evaluare\/acreditare (participare la minim o edi\u021bie de standarde unit\u0103\u021bi sanitare cu paturi \u0219i\/sau unit\u0103\u021bi sanitare din ambulatoriu \u0219i\/sau \u00eengrijiri la domiciliu);<\/p>\n

      –\u00a0 Absolvent a unei forme de preg\u0103tire recunoscut\u0103 \u00een domeniul managementului calit\u0103\u021bii serviciilor de s\u0103n\u0103tate sau\/\u0219i a managementului sanitar, form\u0103 de preg\u0103tire care trebuie s\u0103 furnizeze minim no\u021biuni generale referitoare la organizarea sistemului sanitar, a unit\u0103\u021bilor sanitare precum \u0219i referitoare la managementul calit\u0103\u021bii \u00een unit\u0103\u021bile sanitare \u0219i no\u021biuni generale despre identificarea\/\u00eenregistrarea riscurilor;<\/p>\n

      Experien\u021b\u0103 \u00een activitatea medical\u0103, preferabil \u00een domeniul \u00eengrijirilor paliative\/\u00eengrijiri la domiciliu sau tangent, de minim 3 ani.<\/td>\n<\/tr>\n

      Expert extern<\/td>\n <\/p>\n

       <\/p>\n

       <\/p>\n

       <\/p>\n

       <\/p>\n

      A3.2<\/p>\n

      Studiu de evaluare a diferitelor modele interna\u021bionale func\u021bionale \u00een \u00eengrijirile paliative \u00een diferite loca\u021bii.<\/td>\n

      		–\u00a0 Studii superioare –\u00a0 un avantaj reprezint\u0103 studiile superioare \u00een domeniul medical;<\/p>\n

      –\u00a0 S\u0103 aib\u0103 experien\u021b\u0103 \u00een domeniul cercet\u0103rii sau\/\u0219i a documentaristicii de minim 2 ani;<\/p>\n

      –\u00a0 Absolvent a unei forme de pregatire recunoscut\u0103 \u00een domeniul managementului calit\u0103\u021bii serviciilor de s\u0103n\u0103tate sau\/\u0219i a managementului sanitar, form\u0103 de preg\u0103tire care trebuie s\u0103 furnizeze minim no\u021biuni generale referitoare la organizarea sistemului sanitar, a unit\u0103\u021bilor sanitare precum \u0219i referitoare la managementul calit\u0103\u021bii \u00een unit\u0103\u021bile sanitare \u0219i no\u021biuni generale despre identificarea\/\u00eenregistrarea riscurilor;<\/p>\n

      Experien\u021b\u0103 \u00een activitatea medical\u0103, preferabil \u00een domeniul \u00eengrijirilor paliative\/\u00eengrijiri la domiciliu sau tangent, de minim 3 ani.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

      \u00a0<\/strong>Constituie avantaj :<\/strong><\/p>\n

      – experien\u021b\u0103 \u0129n cadrul altor proiecte finan\u0163ate din fonduri europene nerambursabile,<\/p>\n

      – experien\u021b\u0103 \u0129n managementul calit\u0103\u0163ii si eficien\u0163ei serviciilor publice din sistemul sanitar rom\u00e2nesc.<\/strong><\/p>\n

      Concursul const\u0103 \u00een: <\/strong><\/p>\n

        \n
      1. Depunerea dosarelor <\/strong><\/li>\n
      2. Selec\u0163ia dosarelor<\/strong><\/li>\n
      3. Proba interviu<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

        Descrierea procesului de recrutare \u015fi selec\u0163ie<\/strong><\/p>\n

          \n
        • Depunerea dosarelor \u2013 din data de 22.06.2020 \u0219i p\u00e2n\u0103 in data 03.07.2020, ora 14:00<\/li>\n
        • Selectia dosarelor – in data de 06.07.2020, p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Afi\u0219area rezultatelor la selectia dosarelor \u2013 la data de 07.07.2020, p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Depunere Contestatii la selectia dosarelor 08.07.2020, pana la ora 16:00<\/li>\n
        • Afisare rezultat constatie la selectia dosarelor 09.07.2020, p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Interviul \u2013 13.07.2020, \u0129ncep\u00e2nd cu ora 10.00<\/li>\n
        • Afi\u015fare rezultate interviu \u0129n data de 14.07.2020, p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Depunere contesta\u0163ii 15.07.2020 p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Afisare rezultat contestatie 16.07.2020 p\u00e2n\u0103 la ora 16:00<\/li>\n
        • Afisare rezultat final 17.07.2020.<\/li>\n<\/ul>\n

          \u00a0<\/strong><\/p>\n

          Dosarele de \u00eenscriere la concurs se vor depune \u00een termen de 10 zile lucr\u0103toare de la data afi\u015f\u0103rii anun\u0163ului, la sediul Autorit\u0103\u021bii Na\u021bionale de Management al Calit\u0103\u021bii \u00een S\u0103n\u0103tate (Splaiul Independen\u021bei nr.202 A, \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Sector 6, Bucure\u015fti, Telefon: 021\/211.52.75, etaj VII, camera 24) \u015fi vor con\u0163ine \u00een mod obligatoriu:<\/strong><\/p>\n

            \n
          • cerere de \u00eenscriere la concurs, anexa nr.1,<\/li>\n
          • copia actului de identitate sau orice alt document care atest\u0103 identitatea, potrivit legii, dup\u0103 caz;<\/li>\n
          • CV, datat \u0219i semnat pe fiecare pagin\u0103, \u00een format Europass, \u00een care s\u0103 se men\u021bioneze proiectul \u0219i postul vizat de candidat<\/li>\n
          • copiile documentelor care s\u0103 ateste nivelul studiilor \u015fi ale altor acte care atest\u0103 efectuarea unor specializ\u0103ri, precum \u015fi copiile documentelor care atest\u0103 \u00eendeplinirea condi\u0163iilor specifice ale postului;<\/li>\n
          • carnetul de munc\u0103 sau, dup\u0103 caz, adeverin\u0163ele care atest\u0103 vechimea \u00een munc\u0103 \u015fi \u00een specialitatea studiilor, \u00een copie;<\/li>\n
          • cazierul judiciar sau o declara\u0163ie pe propria r\u0103spundere c\u0103 nu are antecedente penale care s\u0103-l fac\u0103 incompatibil cu func\u0163ia pentru care candideaz\u0103;<\/li>\n
          • adeverin\u0163\u0103 medical\u0103 care s\u0103 ateste starea de s\u0103n\u0103tate corespunz\u0103toare eliberat\u0103 cu cel mult 6 luni anterior derul\u0103rii concursului de c\u0103tre medicul de familie al candidatului sau de c\u0103tre unit\u0103\u0163ile sanitare abilitate;<\/li>\n<\/ul>\n

            Copiile de pe actele prev\u0103zute mai sus se transmit la sediul ANMCS, prin po\u0219t\u0103 sau prin curier rapid.<\/p>\n

            Dup\u0103 afi\u015farea rezultatelor ob\u0163inute la selec\u0163ia dosarelor \u015fi interviu, candida\u0163ii nemul\u0163umi\u0163i pot depune contesta\u0163ie \u00een termen de cel mult o zi lucr\u0103toare de la data afi\u015f\u0103rii rezultatului selec\u0163iei dosarelor, respectiv de la data afi\u015f\u0103rii rezultatului probei interviu.<\/p>\n

            Afi\u015farea rezultatului final al concursului va avea loc \u00een maximum o zi lucr\u0103toare de la expirarea termenului comunic\u0103rii rezultatelor la contesta\u0163iile pentru ultima prob\u0103. \u00a0<\/strong>Informa\u0163ii suplimentare se pot ob\u0163ine la sediul institu\u0163iei- la Serviciul Resurse Umane sau<\/strong> la num\u0103rul de telefon: 0774.484.472.<\/p>\n

             <\/p>\n

            \"\"<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

            ANUN\u0162 DE RECRUTARE \u015eI SELEC\u0162IE pentru posturi \u0129nfiin\u0163ate \u0129n afara organigramei Autorit\u0103\u021bii Na\u021bionale de Management al Calit\u0103\u021bii \u0129n S\u0103n\u0103tate pentru desf\u0103\u015furarea activit\u0103\u0163ii \u0129n cadrul\u00a0 PAL-PLAN \u201cCre\u015fterea capacit\u0103\u0163ii institutionale pentru dezvoltarea na\u021bional\u0103 coordonat\u0103 a \u00eengrijirilor...<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9153,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23,303],"tags":[],"class_list":["post-9500","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noutati","category-proiect-pal-plan"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9500","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9500"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9500\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9153"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9500"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9500"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/anmcs.gov.ro\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9500"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}